行为心理学采用的是内省的研究方法,研究内容多为一些看得见、摸得着的特征,因此让人印象深刻。就现在而言,心理学对我们的影响是巨大的,生活的方方面面,各行各业的工作与心理学都息息相关,一个能够熟练掌控行为心理学的人相比他人,能够迅速地掌控时机。《行为心理学2》最大的特点是内容全面,通俗易懂,无论是行为心理学的起源到行为心理学的现代发展,还是行为心理的各种表达方式都涵盖在内。
在心灵哲学身心关系问题基础上,围绕身到心如何得以实现这个问题,分析常识心理学解释和科学范畴内心理学解释之间如何融合,并对心理学解释的概念问题、范畴问题、衔接问题,以及实现者和角色之间关系问题予以全面的哲学分析,由此来揭示心理学解释问题的本质。 本书将科学心理学发展史上各流派的观点及认知科学的研究成果,与形而上学的英美心灵分析哲学相结合,探讨心理学解释的可行方案,探索心理学问题中主观性、内隐性和私密性哲学问题,阐释个人层次与亚人层次的心理学解释融合问题。
领导力是组织和管理团队,带领大家迎接挑战、走向卓越的能力。本书结合心理学定律和管理实践,概括出了修炼领导力的八大要点,涉及领导者的自我修炼、管理中的有效沟通、有效激励、知人善任、团队合作、制度建设和决策艺术等等内容。 相信通过阅读本书,能让你很快学会感染他人、完善制度,打造精英团队的技巧,真正掌握领导的艺术。
谈判:无时不有,无处不在。大到国家会谈,小到个人切磋协商,谈判已经渗透到现代社会政治、经济、军事、文化、外交等各个领域之中,成为人与人之间,组织与组织之间,国家与国家之间相互交流沟通,达成共识不可或缺的工具。若想在谈判过程中旗开得胜并非易事,丰富的经验,鲜活的技巧当然必不可少。 本书全面介绍了谈判中的各种心理技巧,从读懂对方微表情突破对手心理防线,到化解谈判僵局实现互利共赢,相信读完本书,下一个谈判专家就是你!
本书详尽介绍了分离性障、躯体症状障、物质使用障碍和成瘾行为、人格障碍、发展障碍、精神分裂症等反常心理的原理及表现,可能的形成原因以及出现此类行为时应如何应对。以生动、流畅的语言和简明有趣的心理学案例向读者揭示了异常心理及行为的真面目内容专业丰富,具有较强的阅读性。
心理学提供了人们认知自己、他人,利用人之心理达到目标的理论武器,这也是本书通过心理学定律、原则或法则诠释领导力修炼的原因所在。在本书中,富有魅力的领导力更多的是通过内在影响而获得追随的能力,而非借助权力等外在力量的强制或威慑作用,虽然外在力量有时候是必需的。本书在写作过程中,力避这种外在强制力的作用,毕竟“力服不如口服、口服不如心服”。本书在把心理学定律迁移应用到领导力的修炼上时,注重挖掘心理学定律的本质和使用条件,告诫读者什么情况下能应用这样的规律,滥用了会有什么样的结果。
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