在心灵哲学身心关系问题基础上,围绕身到心如何得以实现这个问题,分析常识心理学解释和科学范畴内心理学解释之间如何融合,并对心理学解释的概念问题、范畴问题、衔接问题,以及实现者和角色之间关系问题予以全面的哲学分析,由此来揭示心理学解释问题的本质。 本书将科学心理学发展史上各流派的观点及认知科学的研究成果,与形而上学的英美心灵分析哲学相结合,探讨心理学解释的可行方案,探索心理学问题中主观性、内隐性和私密性哲学问题,阐释个人层次与亚人层次的心理学解释融合问题。
领导力是组织和管理团队,带领大家迎接挑战、走向卓越的能力。本书结合心理学定律和管理实践,概括出了修炼领导力的八大要点,涉及领导者的自我修炼、管理中的有效沟通、有效激励、知人善任、团队合作、制度建设和决策艺术等等内容。 相信通过阅读本书,能让你很快学会感染他人、完善制度,打造精英团队的技巧,真正掌握领导的艺术。
心理学提供了人们认知自己、他人,利用人之心理达到目标的理论武器,这也是本书通过心理学定律、原则或法则诠释领导力修炼的原因所在。在本书中,富有魅力的领导力更多的是通过内在影响而获得追随的能力,而非借助权力等外在力量的强制或威慑作用,虽然外在力量有时候是必需的。本书在写作过程中,力避这种外在强制力的作用,毕竟“力服不如口服、口服不如心服”。本书在把心理学定律迁移应用到领导力的修炼上时,注重挖掘心理学定律的本质和使用条件,告诫读者什么情况下能应用这样的规律,滥用了会有什么样的结果。
这本书是“当代心理学的形象与声音”、著名心理学家菲利普·津巴多代表作的最新版,作为经典的心理学教材,本书包含了14个心理学入门需要学习的主题,包括心智、生物心理学、感觉与知觉、学习、记忆、思维与智力、毕生发展、意识状态、动机与情绪、人格、社会心理学、心理障碍、心理障碍的治疗,以及从应激到健康和幸福等内容。 本书每章内容均由一个生活中常见的问题引出,并围绕该问题提出相关心理学领域中的核心概念,在回答问题的过程中帮助学习者建立起对该领域的认知。同时,本书还通过“心理学很有用”“试一试”“写一写”“批判性思维的应用”等版块加强了学习者在日常生活中对心理学知识的应用与深度思考。另外,与之前的版本相比,本书对各个心理学细分领域的新研究都做了大量更新,便于学习者和研究者对自身知识体系更新换代。本书适合高校与相关研究机构的心理学学习者与研究者使用,也适合所有心理学爱好者阅读、参考。
每个人都有与他人建立人际关系的需求和愿望,只不过有的人表现得明显,而有的人表现得不明显。从性别的角度出发,女性对于人际关系的需求表现得更为明显。女性情感丰富,渴求与珍惜友谊,在交际中讲究情投意合与心灵深处的共鸣;女人情感不稳定,容易在交际中用感情取代理智;女人天性敏感,在人际交往中容易遭受挫折感,更常表现出渴求交往和自我封闭的双重特征。
你知道如何让自己更受欢迎吗?满足他人的表达欲望,做一个忠实的听众;适当暴露自己的缺点,完美的人让人敬而远之;要学会换位思考,这样你才能在别人最需要帮助的时候伸出援手;给别人留余地,就是给自己留后路。怎样才能拥有更多的朋友?偶尔欠朋友个人情,对方会更喜欢你;好处多给朋友一点,一定不要驳了对方的面子……
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